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涂亮党建红、廉洁绿、警示黄三原色丨武义经济开发区非公企业“廉”风劲吹 [复制链接]

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在线皋桂帆
 

只看楼主 倒序阅读 使用道具 楼主  发表于: 2021-10-25
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      企业清廉建设事关规范经营,影响着企业利润和效益。为延伸纪律监督触角,武义经济开发区探索在非公企业中建立纪检组织,将“廉”风吹进企业内部。园区内数十家企业率先响应,成立廉洁自律委员会,将纪检工作融入企业发展之中。该区还制定出台了相关实施意见,对非公企业纪检组织设立、人员配备进行制度性规范,围绕“加强党员教育监督、加强企业经营监督、推进企业廉洁风险防控、开展企业廉洁文化建设”四方面工作任务,积极做好“制度保廉”工作,指导企业完善配套廉洁制度,确保企业纪检组织执纪监督有据可依、有章可循。
      

      
      今年1月份,武义经济开发区企业巴赫厨具投资10亿元的新项目开工建设。在该项目的建设中,实行“分离式”的工程监管制度,将工程建设的业务管理与过程监督分离——这样能把工程造价控制得更严谨,为公司节省更多资金。紧盯财务管理、招投标管理、工程建设等重要领域强化制度建设,有效遏制廉政风险,这体现的是公司“制度保廉”的理念。
      
      以教育戳麻骨,以纪律正筋骨,以文化塑风骨,近年来,武义经济开发区牢牢抓住全县经济建设主战场的自身定位,积极培育企业清廉基因,涂亮党建红、廉洁绿、警示黄三原色,为全区企业健康发展保驾护航。
      

      
      在推进“清廉企业”的建设过程中,武义经济开发区因企制宜,根据企业特点、党员发挥作用程度等,实施“一区域一亮点、一区域一品牌”,为企业量身定制廉洁“作战清单”:如在浙江恒友机电有限公司,新建500多平方的党企廉政文化展示和活动中心,党支部书记为机关党员干部、企业党员职工开展廉政宣讲20余场,积极宣传廉洁文化;在浙江保康轮毂制造有限公司,成立了由总经理担任组长的廉洁自律委员会,制定公司内部廉洁自律规范,明晰各部门工作职责;在浙江三美化工股份有限公司,制定出台55项内部管理制度,排查、整改廉洁经营方面风险23个,同时每年组织开展中层以上干部员工廉洁行为测评等。
      

      
      新入职的员工接受企业文化和廉洁文化教育、对新提拔的企业员工进行“廉洁谈话”、重要岗位员工每年签订廉洁自律承诺书、不定期举办各种形式的反腐警示教育活动、开通网上举报平台……如今,越来越多的廉洁举措陆续在园区各个企业生根开花。“接下来我们将以党建工作为抓手,以制度建设为保障,促进两新党组织和党员在清廉建设方面更好发挥示范引领作用。”武义经济开发区相关负责人表示。
      
      记者:黄盛
      
      通讯员:朱黎萍
      
      编辑:吕奕婷
      
      审核:何灿
      
      监制:吕观德
      

      
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      原标题:涂亮党建红、廉洁绿、警示黄三原色丨武义经济开发区非公企业“廉”风劲吹
      
      
        
        

    
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